Разрешение на работу или патент

Иностранным гражданам, заключившим с российской организацией договор гражданско-правового характера, предметом которого является выполнение работ, оказание услуг за пределами территории РФ, не требуется получать разрешение на работу или патент.

В связи с этим возникли вопросы относительно необходимости начисления страховых взносов в государственные внебюджетные фонды на выплаты, производимые в этом случае в пользу иностранных граждан российскими организациями.

Министерство труда и социальной защиты дало разъяснение.

В этом случае выплаты и иные вознаграждения, начисленные российской организацией в пользу иностранных граждан, не являются объектом обложения страховыми взносами в государственные внебюджетные фонды.

Что касается обязательного социального страхования от несчастных случаев, то физические лица, выполняющие работу на основании гражданско-правового договора, подлежат обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, только если в соответствии с указанным договором страхователь обязан уплачивать страховщику страховые взносы.

Письмо министерства труда и социальной защиты РФ от 5 ноября 2015 г. N 17-3/В-534