В рамках выработки мер по совершенствованию миграционной политики Российской Федерации был разработан проект поправок к Кодексу об административных правонарушениях. Нововведения направлены на совершенствование правового регулирования трудовой деятельности иностранных граждан на территории России.
Административные меры будут устанавливать ответственность как для самих иностранных граждан (или лиц без гражданства), так и для работодателей.
Осуществление иностранцем трудовой деятельности в России без заключения с работодателем или заказчиком работ (услуг) трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) повлечет наложение штрафа в размере от 2000 до 5000 тысяч рублей с административным выдворением за пределы РФ или без такового.
Для работодателей будут предусмотрены следующие штрафы: — от 2000 до 5000 тысяч рублей – для граждан; — от 25000 до 50000 рублей – для должностных лиц; — от 250000 до 800000 рублей или административное приостановление деятельности на срок от четырнадцати до девяноста суток – для юридических лиц.
Аналогичные штрафы будут предусмотрены для временно пребывающих иностранных граждан, не указавших работу в качестве цели въезда. Исключением в данном случае станут иностранные граждане, которые в соответствии с действующим законодательством РФ и международными соглашениями могут осуществлять трудовую деятельность на территории России.
По всем возникающим вопросам Вас смогут проконсультировать менеджеры нашей компании.
